个人防护装备是保障员工安全和健康的重要措施，员工安全手册中关于个人防护装备的规定应当包括以下内容：
种类和用途：明确不同种类个人防护装备的名称、用途和适用范围，例如头盔、安全鞋、手套、护目镜、耳塞等。
佩戴要求：规定在何种情况下员工必须佩戴个人防护装备，例如在特定作业场所、进行特定作业工序或接触特定物质时必须佩戴。
选用标准：明确个人防护装备的选用标准，包括符合何种国家或行业标准，确保质量和安全性。
使用方法：详细说明如何正确佩戴和使用个人防护装备，以确保其发挥最佳效果。
维护和保养：指导员工如何正确保养和清洁个人防护装备，确保其长期有效性。
更换周期：规定个人防护装备的更换周期，例如破损或失效时应立即更换。
处罚措施：明确不按规定佩戴或使用个人防护装备的员工将会面临的处罚措施，以强化员工的安全意识。
培训要求：规定对员工进行定期的个人防护装备使用培训，确保员工了解相关规定和技能。
为了更好地落实这些规定，建议公司在员工安全手册中配备图片和示范视频，以直观地展示个人防护装备的正确使用方法。此外，可以定期组织个人防护装备的检查和评估，确保员工始终处于安全的工作环境中。
举例来说，一家制造业企业的员工安全手册中，明确规定了在生产车间作业时必须佩戴头盔、护目镜和安全鞋，以及在操作化学品时必须佩戴化学防护手套。同时，该企业定期进行个人防护装备的检查和培训，员工遵守规定情况良好，事故率得到有效控制。